تاثیر ژن‌ها بر مسیرهای شغلی و موفقیت

  • منبع: blog.genleap
  • چهارشنبه 31 اردیبهشت 1404
  • 10 دقیقه مطالعه

تحقیقات ژنتیکی تاثیر DNA بر انتخاب شغل، موفقیت و پیشرفت را تایید کرده‌اند. این مطلب در مورد تاثیر غیرقابل انکار ژن‌ها در حرفه‌ی شما و اینکه چگونه می‌توانید از بینش‌های مبتنی بر DNA برای تقویت پیشرفت حرفه‌ای خود استفاده کنید، بحث می‌کند. DNA طرح اولیه‌ی زندگی ماست که بر تمایلات ذاتی مثل ظاهر فیزیکی (مانند رنگ مو، قد و غیره) و ویژگی‌های شخصیتی تاثیر می‌گذارد.

 

با این حال، تاثیر عظیمی که ترکیب ژنتیکی بر موفقیت حرفه‌ای و اکتشاف شغلی ما دارد، به ندرت در هدایت جوانان در حرفه‌ی آن‌ها مورد بحث و بررسی قرار می‌گیرد. ژن‌های شما در واقع بر انگیزه‌ها و تمایلات ذاتی به رشته‌های تحصیلی خاص، گزینه‌های شغلی و حتی عوامل ذهنی مانند شادی و رضایت در کار تاثیر می‌گذارند.

 

تاثیر گسترده‌ی DNA بر جنبه‌های متخلف زندگی یک حوزه‌ی تحقیقاتی جالب است و کارشناسان چندین داده‌ی مبتنی بر ارتباط ژنتیک و مسیر شغلی و موفقیت را کشف کرده‌اند. از گرایش به رشته‌هایی مانند ریاضیات، علوم محض، فروش، تجارت و کارآفرینی گرفته تا تجربه‌ی کاری روزانه، ژن‌ها همه‌ی جنبه‌های اصلی حرفه‌ی شما را تحت تاثیر قرار می‌دهند.


آیا انتخاب شغل در DNA شما رمزگذاری شده است؟


قبل از اینکه به تحقیقات ژنتیکی که پیامدهای شغلی مرتبط با DNA را بررسی می‌کنند، بپردازیم، مهم است که بدانید سرنوشت شما توسط ترکیب ژنتیکی از پیش تعیین نشده است. تعامل ژن-محیط بخشی ضروری از مطالعات ژنتیکی است و DNA را به عنوان یک سیستم راهنما یا طرح اولیه برای هزاران انتخابی که در طول زندگی خود انجام می‌دهید، معرفی می‌کند.

 

ژن‌های مختلف در محیط‌های متفاوت بیان می‌شوند و این کاملا امری ممکن خواهد بود که برخی از ژن‌ها هرگز فعال یا «روشن» نشوند. به همین دلیل است که در حالی که گزینه‌های خود برای انتخاب شغل و تعیین مسیر را جستجو می‌کنید، اطلاعات ژنتیکی باید به عنوان یک نتیجه‌ی احتمالی اما نه قطعی، در نظر گرفته شوند. البته این بدان معنا نیست که باید بینش‌های استخراج شده از کد ژنتیکی فرد را نادیده گرفت.

 

همانطور که قبلا گفته شد، DNA یک نیروگاه اطلاعاتی است که می‌تواند شما را به سمت احتمالات جدید هدایت کند و به شما کمک کند تا نقاط قوت، استعدادها و شخصیت خود را کشف کنید. وقتی صحبت از اکتشاف شغلی می‌شود، چندین پیوند بین گزینه‌های شغلی خاص و استعدادهای ژنتیکی وجود دارد. بیایید این موارد را بیشتر بررسی کنیم.


ژنتیک و کارآفرینی


یکی از جالب‌ترین انتخاب‌های شغلی، کارآفرینی است. همچنین موفقیت به عنوان یک مالک کسب و کار مستقل، چالش‌برانگیز است و به مجموعه‌ی مهارت‌ها، رفتارها و علایقی نیاز دارد که فرد را متمایز می‌کند و او را قادر می‌سازد تا در کاری که انجام می‌دهد، بهترین باشد. چندین ارتباط بین ژنتیک و کارآفرینی به عنوان یک انتخاب شغلی وجود دارد:

 

  • ژن‌ها تاثیر قابل توجهی بر نیاز فرد به خودمختاری دارند، که اغلب باعث می‌شود افراد شغل کارمندی خود را ترک کنند و به فکر راه‌اندازی یک شرکت مستقل بیفتند.
  • قابل اعتماد بودن، پشتکار و دقت، همه ویژگی‌هایی هستند که (تا 61 درصد) تحت تاثیر ژنتیک قرار دارند و برای موفقیت کارآفرینی نیز مهم هستند.
  • ظرفیت ریسک‌پذیری تا 55 درصد ژنتیکی تعیین می‌شود و به طور مستقیم با شخصیت کارآفرینان مرتبط است.
  • کارآفرینان بیشتر برونگرا و اجتماعی هستند. برونگرایی یک صفت بسیار ارثی است.

 

ژنتیک و موفقیت در مسیر شغلی


ژنتیک و انتخاب شغل


ژنتیک به طرق مختلف بر تصمیم‌گیری‌های شغلی تاثیر می‌گذارد، از جمله اینکه آیا فرد جذب مشاغل کارمندی می‌شود یا مشاغلی که استقلال بیشتری ارائه می‌دهند را انتخاب می‌کند. بیایید ببینیم که چگونه ژنتیک بر انتخاب‌های شغلی مختلف برای افراد تاثیر می‌گذارد:

 

  • ژن‌ها 21 درصد از تفاوت بین علاقه‌مندی افراد به اجرای قوانین را تشکیل می‌دهند.
  • حدود 46 درصد از تفاوت بین افراد در علاقه‌ی آن¬ها به «آسایش تحصیلی» توسط ژنتیک تعیین می‌شود.
  • 32 درصد از تفاوت در گرایش به علایق شغلی مختلف، ژنتیکی است.
  • 25 درصد از تنوع علاقه به مدیریت در افراد به دلیل ژنتیک است، در حالی که محیط خانواده را تنها می‌توان به تعیین 8 درصد از این علاقه نسبت داد.
  • ژنتیک عامل 29 درصد از تفاوت در علاقه‌ی مردم به تجارت است.
  • 19 درصد از تفاوت در علاقه‌ی افراد به فروش، ژنتیکی است.
  • 36 درصد از تفاوت در علاقه‌ی افراد به امور مالی، ارثی است.
  • ترجیح فرد برای کار ماجراجویی و کشاورزی تا 53 درصد ژنتیکی است.


درک کامل میزان تاثیر ترکیب ژنتیکی فرد بر گزینه‌های شغلی او آسان نیست، به خصوص وقتی که محیط و تجربیات زندگی خود را در نظر می‌گیریم. اراده‌ی آزاد در درجه‌ی اول اهمیت قرار دارد، اما تحقیقات و یافته‌هایی که ما را به استعدادهای ژنتیکی منحصر به فرد و چگونگی تاثیر آن‌ها بر زندگی حرفه‌ای راهنمایی می‌کنند، ارزشمند هستند.


ژنتیک موفقیت


تصور اینکه DNA واقعا تعیین‌کننده‌ی میزان موفقیت شما در مدرسه و کار است شگفت‌آور است، اما شواهدی وجود دارد که این مساله را تایید می‌کند. تحقیقات نشان می‌دهند که بیش از 70 درصد از موفقیت یک کودک در مدرسه، به ژنتیک مربوط می‌شود. هوش عمومی یک ویژگی بسیار ارثی است و به طور طبیعی نقش مهمی در موفقیت فرد در کار دارد.


یک مطالعه نشان می‌دهد که موفقیت در مدرسه، از جمله دبستان، دبیرستان و کالج، تا 50 درصد ارثی است. علاوه بر این، پیشرفت تحصیلی دارای وراثت‌پذیری ژنتیکی بالایی است و ارزیابی موفقیت در کار، به ویژه هنگام پاداش دادن به کارکنان را پیچیده‌تر می‌کند. با این حال، تاثیر محیطی موفقیت نیز در اینجا مهم است.

 

بر اساس یک مطالعه‌ی دوقلوهای همسان، مشاهده شد که 70 درصد از ثبات در موفقیت به دلیل ژنتیک است، در حالی که 25 درصد از آن، نتیجه‌ی محیط مشترک دوقلوها است. یک محیط مشترک می‌تواند شامل رفتن به مدرسه‌ی یکسان، داشتن یک گروه مشترک از دوستان و بزرگ شدن در یک خانه و محله باشد.


درک اینکه موفقیت چقدر به DNA یا محیط اطراف فرد بستگی دارد دشوار است، اما بررسی عمیق  اطلاعات ژنتیکی قطعا می‌تواند به شما کمک کند تا پتانسیل تحقق یافته و ناشناخته‌ی خود را برای موفقیت تحصیلی و شغلی ارزیابی کنید.

 

ژنتیک و موفقیت در مسیر شغلی


ژنتیک و زندگی کاری


DNA شما نه تنها روی شغل و تحصیل و موفقیت شما تاثیر می‌گذارد، بلکه اثر زیادی بر احساس شما در محل کار دارد. با توجه به نیاز فزاینده به تغییر رژیم‌های کاری و ارزیابی آنچه در مورد بهره‌وری و رفاه ذهنی در محل کار مهم است، این امر یک مطالعه‌ی جذاب است.


ژن‌های شما می‌توانند بر میزان رضایت شغلی و شادی در کار تاثیر بگذارند. در واقع، یک مطالعه نشان می‌دهد که 30 درصد از تفاوت در رضایت شغلی کلی بین افراد به دلیل ژنتیک آن‌ها است. ژنتیک نه تنها بر رضایت حاصل از ماهیت کار، بلکه بر شادی حاصل از انجام کار (از جمله شرایط کاری) نیز تاثیر می‌گذارد.


علاوه بر این، اثر ژنتیک بر رضایت شغلی در طیف وسیعی از مشاغل وجود دارد. ژن‌ها همچنین بر دفعات تغییر دادن شغل شما نیز تاثیر می‌گذارند. در واقع، بیش از 36 درصد از تفاوت در فراوانی تغییرات شغلی بین افراد به ژنتیک نسبت داده می‌شود. یافته‌ی جالب دیگر نشان می‌دهد که 56 درصد از تفاوت‌ها در توصیف افراد از سوابق شغلی خود به عنوان «پایدار» یا «در حال تغییر» تحت تاثیر ژن‌های آن‌ها است.


مسیر شغلی ایده‌آل خود را از طریق DNA کشف کنید!


ژن‌های شما اطلاعات قدرتمندی درباره‌ی پتانسیل‌های ارثی، موهبت‌ها، نقاط قوت، استعدادها و شخصیت شما دارند. 


گزارش ژنتیک استعدادیابی و مهارت‌سنجی حنیفا، به شما کمک می‌کند تا با توجه به DNA منحصر به فردتان، بهترین نسخه‌ی خود را کشف کرده و پتانسیل‌های بکر را درک کنید. این گزارش، ارزیابی دقیقی از استعدادها، مهارت‌ها، نقاط قوت و ویژگی‌های شخصیتی فرد ارائه می‌دهد که می‌تواند به شما در درک بهتر خود و تصمیم‌گیری آگاهانه در زندگی کمک کند. 

سوالات شما